管理手记:人力资源经理是怎么做薪酬管理的
unknown / unknown
9787302320005
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九成新 经济管理
这是一本讲薪酬执行的书。确切地说,这是一本讲如何执行宽带薪酬体系的书。
在这本书里,我一共写了15 个事件,它们分别和薪酬标准、薪酬算法、薪酬预算、
薪酬成本、定薪、调薪,以及薪酬沟通有关。我讲的是如何分析和处理这些事件,或
者如何解决这些事件引发的矛盾。我的方法不见得是最好的,也不见得就完全正确,
在此写出来,仅作为一种解决思路,代表我个人的观点,供读者参考。假使读者从这
些事件中借鉴到了经验,或者吸取了教训,我都会由衷地感到高兴。
在这本书里,我一共写了15 个事件,它们分别和薪酬标准、薪酬算法、薪酬预算、
薪酬成本、定薪、调薪,以及薪酬沟通有关。我讲的是如何分析和处理这些事件,或
者如何解决这些事件引发的矛盾。我的方法不见得是最好的,也不见得就完全正确,
在此写出来,仅作为一种解决思路,代表我个人的观点,供读者参考。假使读者从这
些事件中借鉴到了经验,或者吸取了教训,我都会由衷地感到高兴。